Von Muneera Aman und Kai Pflug
Im November 2023 führte MMO/StayIN in Kabul einen Workshop zum Thema Zeitmanagement und kritisches Denken durch. Die Teilnehmer waren 25 junge afghanische Frauen im Alter von etwa 18 bis 28 Jahren. Der Workshop wurde von Zuhal Sherzad von MMO moderiert und von Kai Pflug von StayIN Deutschland präsentiert. Muneera Aman war einer der Organisatoren und Workshop-Teilnehmer. In diesem Beitrag tauschen Muneera und Kai einige ihrer Erfahrungen bei der Durchführung des Workshops aus. Man kann es ein gegenseitiges Interview nennen, wenn man das will …
Kai:
Muneera, das MMO-Team hat mich gebeten, diesen Workshop zu machen, während ich in Kabul war. Warum sind solche Workshops Ihrer Meinung nach heute für junge Frauen in Afghanistan wichtig?
Muneera:
Aus meiner Sicht hilft diese Art von Workshop den Mädchen sehr. Allerdings ist es in dieser Situation schwierig, einen solchen Workshop für Mädchen durchzuführen. Wir müssen sicherstellen, dass es keine Sicherheitsproblem gibt und dass der Workshop den Mädchen tatsächlich hilft, etwas zu lernen. Durch solche Workshops können Mädchen ihre Soft Skills verbessern. Derzeit haben Frauen viel Freizeit und wollen diese nicht verschwenden, sondern etwas lernen. Ich glaube, ein solcher Workshop kann ihnen helfen, selbstbewusster zu werden. Manche Leute denken, dass diese Art von Workshop zum Thema Soft Skills niemandem hilft, aber diese Themen helfen nicht nur der einzelnen Teilnehmerin, Vertrauen in ihre eigenen Fähigkeiten aufzubauen, sondern sie können ihre neuerworbenen Kenntnisse auch mit anderen teilen.
Kai:
Wie war Dein allgemeiner Eindruck vom Workshop?
Muneera:
Ich hätte nicht gedacht, dass so viele Mädchen zum Workshop kommen würden – es hat mich glücklich gemacht, so viele talentierte Mädchen am Workshop teilnehmen zu sehen und etwas zu lernen. Es motiviert mich, mehr für Mädchen zu tun, wenn sie auf der Suche nach Bildung sind. Der Beitrag der Mädchen im Workshop war überwältigend, und mir gefiel, wie Du die Themen behandelt und einige Fragen zum kritischen Denken aufgeworfen hast, um ihnen etwas Raum zum Reden zu geben.
Muneera:
Welchen Eindruck hattest Du von der Gruppe afghanischer Mädchen in dieser Situation?
Kai:
Generell war mein Eindruck sehr positiv – die Mädchen waren alle sehr aufmerksam, lernbegierig, stellten gute Fragen und gaben mir das Gefühl, geschätzt zu werden. Für einen Moderator ist es viel inspirierender, ein solches Publikum zu haben als eine Gruppe gelangweilter Firmenkunden mittleren Alters (obwohl ich fairerweise sagen muss, dass diese Kunden mich für meine Arbeit bezahlen, also sollte ich ihnen nicht zu negativ gegenüberstehen 😊). Insgesamt bin ich erstaunt, wie optimistisch und motiviert diese Mädchen angesichts der sehr schwierigen Situation dieser Mädchen sind. Dies gilt umso mehr für die Organisatorinnen des Workshops – Mädchen in genau der gleichen schwierigen Situation, denen nicht nur ihre eigene Bildung am Herzen liegt, sondern auch die anderer Mädchen.
Muneera:
Gab es eine bestimmte Methode, die Du in diesem Workshop angewandt hast, um mit den Teilnehmerinnen eine Beziehung aufzubauen und ihre Aufmerksamkeit zu gewinnen?
Kai:
Ich glaube nicht, dass ich eine besondere Methode angewendet habe – auch weil ich noch dabei bin, die Denkweise und den Hintergrund dieser Mädchen zu verstehen. Es gibt jedoch eine Reihe von Methoden, die ich normalerweise in Workshops wie diesem verwende. Zunächst versuche ich, Beispiele aus meiner eigenen Erfahrung und meinem Arbeitsstil zu nennen, da sonst manche Ratschläge eher abstrakt und langweilig wirken können. Zweitens versuche ich, Humor zu verwenden, obwohl ich mir bewusst bin, dass mein Sinn für Humor etwas seltsam ist und möglicherweise nicht gut an das Publikum angepasst ist (manchmal habe ich den Verdacht, dass ich Humor eher für mich selbst als für das des Publikums einsetze). Drittens versuche ich bewusst, etwas langsamer (und lauter) zu sprechen, als ich es vor einem Publikum mit Muttersprachlern tun würde, da ich befürchte, dass das Englisch einiger Teilnehmer möglicherweise nicht so gut ist.
Kai:
Als männlicher Moderator mit westlichem Kulturhintergrund bin ich mir sicher, dass die Art und Weise, wie ich den Workshop durchgeführt habe, für die Teilnehmer nicht ideal war. Was könnte ich verbessern, wenn ich einen solchen Workshop noch einmal mit einem ähnlichen Publikum und Thema mache?
Muneera:
Aus meiner Sicht als Afghane wünsche ich mir in solchen Workshops ein kollaboratives Umfeld. Beispielsweise beginnen wir in vielen Workshops mit der Vorstellung der Teilnehmer, um eine Verbindung zu ihnen aufzubauen. Die Vorstellung aller Teilnehmer dauert nicht länger als 15 Minuten und hilft ihnen dabei, mehr übereinander und den Moderator zu erfahren. Ich schlage vor, dass man als westlicher männlicher Moderator Vertrauen aufbauen und besonders freundlich sein muss. Das ist schwierig, aber es hilft, die Aufmerksamkeit des Publikums zu erregen, damit es seine Meinungen und Ideen ohne Scheu mitteilen kann.
Kai:
Gab es aus Deiner Sicht etwas besonders Interessantes, das Du in dem Workshop gelernt hast – und gab es auch etwas, das Du für eher nutzlos hieltst?
Muneera:
Ich habe durch den Workshop einiges gelernt. Die Themen wurden perfekt abgedeckt und die Reaktionen vieler Teilnehmer waren gut. Ich war gern in dem Workshop. Einige Themen waren mir aus der Uni bekannt, für einige Teilnehmer waren diese Themen jedoch neu und haben sie sehr angezogen. Darüber hinaus interessieren mich die Themen wie Zeitmanagement und kritisches Denken. Außerdem gab es gab ein Beispiel über Eiscreme, das die Teilnehmer zum kritischen Nachdenken aufforderte, und das war gut, um ihnen ein klares Verständnis des Konzepts zu vermitteln. Ich denke an diesen Moment, aber es gibt keinen Teil, an dem ich das Gefühl hatte, dass der Workshop nutzlos oder nicht hörenswert war.
Kai:
Ja, das ist ein ziemlich schönes Beispiel, das den Unterschied zwischen Kausalität und Korrelation erklärt. Im Sommer gibt es in den USA sowohl mehr Hai-Angriffe als auch einen deutlich höheren Eiskonsum. Aber natürlich wird ein kritischer Denker darüber nachdenken, ob das eine das andere verursacht oder nicht – ist es wirklich so, dass Haie es vorziehen, Menschen anzugreifen, die gerade Eis gegessen haben? Die eigentliche Erklärung ist, dass im Sommer sowohl mehr Menschen schwimmen (und somit von Haien angegriffen werden können) als auch mehr Menschen Eis essen – beide Phänomene haben also dieselbe Ursache (wärmeres Wetter im Sommer) und nicht das eine verursacht das andere.
Kai:
Am Ende des Workshops erhielt jeder Teilnehmer ein Zertifikat über die Teilnahme am Workshop. Das hat mich etwas überrascht. Sind solche Zertifikate für die Teilnehmer solcher Workshops wichtig?
Ja, die Aushändigung von Zertifikaten an die Teilnehmer in Afghanistan ist unbedingt erforderlich. Ich weiß nichts über westliche Programme und wie damit dort umgangen wird, aber hier ist es ein wichtiger Teil eines Programms oder Workshops. Erstens, um Teilnahme am Programm zu würdigen. Da es in dieser Zeit schwierig ist, laut über die Bildung von Mädchen zu sprechen, würdigt diese Art von Zertifikat ihren Mut und ermutigt sie, an weiteren solchen Programmen teilzunehmen. Darüber hinaus könnte der zweite Grund darin bestehen, dass ein Nachweis über die Teilnahme an einem solchen Workshop in den Lebenslauf aufgenommen wird.
Kai:
Aufgrund des insgesamt positiven Feedbacks denken wir nun darüber nach, weitere solcher Workshops durchzuführen. Welche drei oder vier Themen wären Deiner Meinung nach für zukünftige Workshops am wichtigsten?
Muneera:
Es gibt viele Themen, die wir in zukünftigen Workshops behandeln könnten, wie zum Beispiel das Beantragen von Stipendien, das Verfassen von E-Mails und das Schreiben von Aufsätzen. Ich weiß, dass dies ein riesiger Bereich ist, aber es ist wichtig, professionell eine E-Mail zu schreiben. Darüber hinaus ist Projektmanagement interessant – die Art und Weise, wie wir ein Projekt in unserem täglichen Berufs- oder Privatleben organisieren können.
Muneera, Kai:
Vielen Dank!
Originally posted 2024-03-16 17:45:47.
